대구 달서구는 대구·경북 지자체 가운데 처음으로 5년 연속 ‘가족 친화 기관’에 선정됐다고 6일 밝혔다.
구가 명실공히 가족 친화 문화 확산과 일·생활 균형 실천에 앞장서 온 모범 공공기관임이 입증된 것이다.
가족 친화 인증 제도는 가족친화 사회환경의 조성 촉진에 관한 법률 제15조(가족친화기업 등 인증)에 따라 가족친화제도를 모범적으로 운영하는 공공기관 또는 기업 등에 심사를 통해 인증을 부여하는 제도다.
구가 명실공히 가족 친화 문화 확산과 일·생활 균형 실천에 앞장서 온 모범 공공기관임이 입증된 것이다.
대구 달서구청 전경. |
가족 친화 인증 제도는 가족친화 사회환경의 조성 촉진에 관한 법률 제15조(가족친화기업 등 인증)에 따라 가족친화제도를 모범적으로 운영하는 공공기관 또는 기업 등에 심사를 통해 인증을 부여하는 제도다.
달서구는 2012년 12월 대구·경북 지자체 최초로 가족 친화 인증 기관으로 선정된 이래 2015년 기간 연장, 2017·2020년 재인증에 이어 올해 다시 가족 친화 기관으로 재인증 받았다.
특히, 심사에서 △남·여 근로자 육아휴직 제도 활성화 △임신·육아기 근로 시간 단축 △배우자 출산 휴가 △가족 돌봄 휴직·휴가 △직원 건강검진비 지원 △직원 취미클럽 운영 지원 △가족 휴양시설·이용료 지원 등 가족 친화 경영에서 높은 평가를 받았다.
또한, 구는 △난임 휴직 및 난임 휴가 △가정의 날(매주 수요일) 운영 △장기근속 휴가 지원 △육아휴직 대체인력 채용 △맞춤형 복지 제도(출산축하금 및 데이트 비용 등) △행복 증진 심리상담프로그램 운영 △유연근무제 △여성관리자 비율 목표제 시행 등으로 일·생활 균형의 가족 친화적 직장 분위기 조성 및 성평등 조직 문화 확산에 앞장서고 있다.
이태훈 달서구청장은 “가족 친화적 직장 문화가 사회 전반에 확산하길 바란다”며 “직원의 행복이 가족의 행복으로 가족의 행복이 달서구의 성장으로 이어질 수 있도록 앞으로도 행복한 일터 조성을 위해 지원을 아끼지 않겠다”고 말했다.
대구=김덕용 기자 kimdy@segye.com
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